身障者成年後如何穩定就業？淡水小作所「4特點」太出色加拿大爸媽也來學 | 生活百科

對於家有身心障礙兒女的父母而言，孩子從學校畢業後，往往是另一個煩惱的起點。短短不到半年間，由新北市政府社會局委託伊甸基金會 辦理的淡水中正小作所，已接待來自不同國家的華人家長。可見，天下父母心並不分國籍，背景各異，目標卻一致——為成年身心障礙子女尋找合適且穩定的就業出路。

來自加拿大的陳美城夫婦，身心障礙的大女兒畢業後，面臨求職的困難。原來企業的線上招聘系統，使缺乏「標準履歷」優勢的身心障礙者 ，常在第一關就被演算法刷掉。為了替女兒的將來鋪路，陳家夫婦跨越太平洋，來台向淡水中正小作所取經，希望參考台灣社區化的照顧經驗，塑出未來「共生社區」的模型。

雲淡風輕的淡水河畔，小作所「一二熊咖啡廳」為遠到的訪客開張。服務對象端出魚酥與古早味現烤蛋糕，讓賓客暫卸父母的焦慮，欣賞水岸風光，品嘗滬尾好滋味。

佐上咖啡，組長林芷安向來賓介紹起淡水中正小作所的服務。

小作所服務15至64歲具基本自理能力的身心障礙者。透過每日3小時的作業活動，養成服務對象的工作態度、耐力與團隊合作精神，協助他們逐步適應職場節奏，從被照顧前進到參與生產。

其中，發展出了富有人文氣息的「手抄紙」藝術，結合環保與創作，從廢紙再製到成品設計，讓服務對象在標準化流程下學習操作，刺激感官、培養美感。作品進一步延伸至T-shirt、布包與擴香片等文創商品。此外，代工組裝與咖啡服務亦別具特色，透過圖示指引、輔具設計等「職務再設計」，降低學習門檻。即使是清潔工作，也能轉化為獎勵機制，讓他們體會勞動的價值與成就感。

編輯推薦》讓身心障礙朋友安心做代工！老闆買治具、親自教學，合作10年實踐社會責任：https://reurl.cc/L2eYVx

在小作所，服務比例維持在1:7，確保每位服務對象皆能擁有專屬的「個別化服務計畫（ISP）」。從生活自理訓練，到每日健康監測與體能訓練，機構細緻關照他們的身心狀況，並努力培養他們的自我照顧能力，進而減輕家屬的照顧負擔。

陳家夫婦最關切的風險管理與法律責任，在淡水之旅也獲得具體回應。服務對象進到小作所，即有相關保險，並簽署明確的服務契約。政府的監管機制，確保小作所財務透明，義賣與代工收入於扣除成本後，皆回饋給他們作為獎勵金，並定期向社會局申報獎勵金制度，證明身心障礙者只要經由適當的引導，也能參與具有經濟意義的生產活動。