「職業病」造成手不舉、肌肉撕裂，能申請傷病給付嗎？

45歲陳姓女作業員在傳統產業工作超過10年，長年累月站在產線前反覆拿取工件，維持同一種姿勢，加上她身材嬌小，大部分動作甚至需舉手過肩，造成肩膀疼痛 。成大斗六分院職業環境醫學科主治醫師陳柏磊說，經超音波檢查，陳女因雙肩長年旋轉肌袖症候群 已產生撕裂傷。

陳柏磊說，陳女罹患慢性職業病，已診療超過5年，幸而狀況還可控制，骨科醫師評估不需手術，但需持續治療才能改善。

由於陳女的狀況與工作相關性高，陳柏磊指出，依照法規，經職業病認定後，持勞工保險職業傷病門診單可減免部分負擔；若疼痛不已無法工作，醫師評估需要休養時，也可申請傷病給付補償其薪資。不過，陳女至今仍持續工作，也未向勞保局申請職業災害 相關給付。

據陳女說法，公司主管已依她的症狀調整工作內容及加班時數，雖仍避不掉手需高舉過肩的姿勢，但負重及頻次減少，公司也提供公假，讓她每月回診追蹤1次，因此不願因申請職業災害，以免影響勞資關係。

肩關節是人體中活動度最大的關節，旋轉肌群為包覆肩關節的4條肌肉，可穩定肩關節，並讓肩膀做出各種複雜動作。旋轉肌袖症候群症狀，可能從早期的肩部輕微痠痛，隨著疼痛加劇至無法施力而手舉不高，甚至半夜痛醒，嚴重影響勞動能力及生活品質，工作中長期重覆舉手過肩超過60度、肩部費力的操作也均是旋轉肌袖症候群的危險因子。

陳柏磊說，職業性旋轉肌袖症候群會因工作累積加重，因停止工作緩解，勞工對罹患職業病心裡有數，但常會誤以為「一定要做到不能做的那天」，再接受手術停工休養，申請職業病認定。

陳柏磊提醒，患者應及早至職業醫學科門診，可獲專業評估、記錄病情、收集工作暴露資料等協助，透過醫療調整工作，延緩病情惡化。