台南一名59歲李姓男子,曾官拜空軍中校、駐美採購,還擁有美國碩士學歷及多張證照,在外界看來學經歷相當亮眼,但退伍後為照顧家人,展開長達7年的居家照護,後來為重返職場 ,投出上百封履歷卻石沉大海,所幸經勞動部雲嘉南區銀髮人才資源中心牽線下,總算成功就職,開啟職涯第2春。
「從沒想過投出上百封履歷,居然回覆不到1成!」李大哥說,自己的職業軍旅生涯多采多姿,更駐美3年擔任採購,取得美國北維州大學碩士學歷,而後選擇在40多歲退伍,重新規畫職涯與社會接軌,但後來因家人生病居家照顧7年,再度求職 時卻四處碰壁。
他提到,在照護空閒之餘仍會不斷充實自我,取得多張證照保持競爭力,相信學經歷不會輸人,但年齡卻成為自己求職的一大阻礙,令人灰心,之後透過台南就業中心 推介至製造業任職,孰料又遇上疫情整個打亂。
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李大哥在因緣際會下,接觸到雲嘉南區銀髮人才資源中心,並參加職涯探索與成長課程,透過銀髮中心與大潤發共同辦理的銀髮職訓後就業活動,總算順利入職賣場擔任安保工作;目前已穩定就業5個月,因資格符合勞動部推行的「壯世代就業獎勵」,還能申領獎勵金 3萬。
李大哥表示,職訓後就業計畫給中高齡求職者很好的機會與適應過程,不怕找工作 不易,反而更有效率, 很感謝雲嘉南分署及銀髮友善企業的協助,重返職場更快上手,很欣慰能穩定就業。
勞發署雲嘉南分署長劉邦棟說明,據統計今年1月至9月止,已協助近7萬6000名壯世代民眾成功就業,開啟許多銀髮人才職涯第2春,且勞動部也推出「壯世代就業獎勵」,只要符合條件資格的民眾,就可領取獎勵金,也歡迎求職者可多加利用雲嘉南區銀髮人才資源中心。
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